【有給取得率79.8%】看護師・准看護師｜月9～10日休み・特別養護老人ホーム
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 特別養護老人ホーム |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 主な業務内容 | 看護業務（特別養護老人ホーム） ＊利用者様への看護（健康管理、服薬管理） ＊病院受診の付き添い ＊その他業務に係る全般 |
給与
| 給与 | 月給 235,000円〜330,000円 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 給与に関する備考 | ・内訳 基本給 230,000円～310,000円 資格手当 ＊准看護師: 5000円～10000円 ＊正看護師:10000円～20000円 固定残業代なし ・その他の手当等 資格手当内訳 ＊准看護師: 5000円～10000円 ＊正看護師:10000円～20000円 通勤手当実費支給 上限月額22,700円 昇給制度あり 月あたり1,000円～20,000円（実績） 賞与制度あり 年2回 計 3.50ヶ月分（実績） 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
手当
| 賞与 | 賞与制度あり 年2回 計 3.50ヶ月分（実績） |
|---|---|
| 昇給 | 昇給制度あり 月あたり1,000円～20,000円（実績） |
| 交通費 | 通勤手当実費支給 上限月額22,700円 |
| 資格手当 | 資格手当 ＊准看護師: 5000円～10000円 ＊正看護師:10000円～20000円 固定残業代なし ・その他の手当等 / 資格手当内訳 ＊准看護師: 5000円～10000円 ＊正看護師:10000円～20000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 交替制（シフト制） 8:00～17:00 8:30～17:30 9:30～18:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間 |
|---|---|
| 勤務形態 | シフト制 |
| 年間休日 | 112日 |
| 特別休暇 | 育児休業|介護休業 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 退職金制度 | 退職金共済（加入） / 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり（一律 65歳） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 育児支援 | 育児休業|介護休業 |
| 駐車場・通勤 | マイカー通勤可|駐車場あり |
| 待遇に関する備考 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 駐車場あり 退職金共済（加入） 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり（一律 65歳） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
応募資格
| 必要経験 | 経験不問 |
|---|---|
| 年齢 | 看護師または准看護師 経験不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年年齢が65歳のため 学歴不問 |
| 応募資格の備考 | 看護師または准看護師 経験不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年年齢が65歳のため 学歴不問 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地
| エリア | 九十九里エリア、横芝光町 |
|---|
応募者へのメッセージ
【山武郡横芝光町横芝】月9～10日休♪特別養護老人ホームで看護師/准看護師として活躍しませんか？
特別養護老人ホーム横芝光を紹介します当施設を運営する社会福祉法人下総会では、利用者さまの立場を尊重し考えながら行動すること、そしてご家族に安心と喜びをお届けすることを特に大切にしています。
利用者様の尊厳を大切にするとともに、職員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。
看護師/准看護師として私たちと一緒に働きませんか？休日は月9～10日あり、有給休暇の取得率79.8％の実績があります。お休みをしっかり取得できる職場です。プライベートとのメリハリをつけて無理なく働けます。
特別養護老人ホーム横芝光を紹介します当施設を運営する社会福祉法人下総会では、利用者さまの立場を尊重し考えながら行動すること、そしてご家族に安心と喜びをお届けすることを特に大切にしています。
利用者様の尊厳を大切にするとともに、職員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。
看護師/准看護師として私たちと一緒に働きませんか？休日は月9～10日あり、有給休暇の取得率79.8％の実績があります。お休みをしっかり取得できる職場です。プライベートとのメリハリをつけて無理なく働けます。