【育児手当4割補助】准看護師｜夜勤なし・ブランクOK
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 訪問介護（訪問入浴） |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 主な業務内容 | ●看護職員1名、介護職員2名の計3名1組で利用者様の居宅を訪問し、専用の浴槽を使用して入浴の介助を行います。訪問入浴車での移動となります（※運転は不要です）。 ●主に、入浴前後のバイタルチェックや入浴後の保湿クリーム・軟膏の塗布、湿布を貼る、といった簡単な処置を担当していただきます。介護保険法上、サービス内で医療的な処置は行えないため、比較的簡易な内容です。洗体・洗髪・更衣の補助など、入浴介助のお手伝いをお願いする場合もあります。 ●訪問入浴のスタッフは、9割以上の方が未経験からスタートされています。研修期間中は先輩看護職員1名が同行し、業務の流れや手法を丁寧にお教えするほか、現場でのサポート体制も整っています。介護職員2名と常に3名で一緒に動くため、経験の浅い方やブランクのある方にも安心して働いていただける環境です。 ※従事すべき業務の変更：原則変更なし。ただし、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。 ※就業場所の変更：原則変更なし。ただし、事業所の開所・縮小・閉鎖等の事由が生じた場合に、お近くの事業所（隣接する市町村を含む）への異動を命ずる場合があります。 |
給与
| 給与 | 月給 280,000円〜 |
|---|---|
| 試用期間 | あり |
| 給与に関する備考 | ●保有資格の種類（准看護師もしくは看護師）に関わらず、初任給月額は一律です。 ●働きぶりや能力が給与および配置に反映されるシステムです。 ※固定残業代：なし ※試用期間：なし |
手当
| 賞与 | 賞与（年2回） |
|---|---|
| 交通費 | 通勤手当（月額上限 25,000円） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | ●9:00～18:00 ●実働8時間、休憩60分 ●夜勤なし |
|---|---|
| 勤務形態 | 夜勤 |
| 休日 | 週休2日制|シフト制 |
| 特別休暇 | 介護休業 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 退職金制度 | 退職金制度 （勤続1年以上） |
| 育児支援 | 育児休業|託児所・保育支援 |
| 駐車場・通勤 | マイカー通勤可|駐車場あり |
| 待遇に関する備考 | ●賞与（年2回） ●退職金制度 （勤続1年以上） ●社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ●通勤手当（月額上限 25,000円） ●育児手当（学童、保育所にかかった費用の4割を会社が負担） ●健康診断全額補助 ●インフルエンザ予防接種補助 ●社内研修充実 ●マイカー通勤可 （無料駐車場あり） ●グループ法人内大学受験予備校の受講料の約6割を会社が負担（お子さん、お孫さん対象） ●福祉用具優待価格での提供 ●法律相談無料制度あり ●感染症対策としてマスク配布 |
応募資格
| 必要経験 | 経験不問 |
|---|---|
| 未経験・ブランク | ブランク可 |
| 年齢 | ●64歳以下の方（定年年齢が65歳のため） |
| 応募資格の備考 | ●准看護師または看護師の資格をお持ちの方 ●64歳以下の方（定年年齢が65歳のため） ●経験不問 ●学歴不問 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地
| エリア | 内房エリア、市原市 |
|---|
応募者へのメッセージ
【准看護師OK！ 夜勤なし！】 ブランクありの方、未経験の方も歓迎♪ 日中勤務で無理せず働けます★
●子育て世代をしっかりサポート！ 家事や育児と仕事の両立を応援します！当グループでは9割以上の従業員が女性であり、そのうちの約3割が子育てをされながら活躍中です。家事や育児と仕事を両立させ安心して働くことができるよう、職場環境をしっかり整備。幼児期から大学受験に至るまで、子育て世代を幅広くサポートしています。
・学童や保育所等にかかる費用の4割を育児手当として支給します！
・グループ法人で運営する大学受験予備校「エフゼミナール（千葉駅徒歩7分）」の受講料の約6割を会社が負担します（お子さん、お孫さん対象）。
※詳細はご応募の際にお問合せください。
●経験の浅い方やブランクがある方でも安心して働けます！主な業務内容は、訪問入浴の利用者様に対する入浴前後のバイタルチェックや、入浴後に軟膏・保湿クリームを塗る、湿布を貼る、といった比較的軽いものです。
介護保険法上、サービス内で医療行為を行うことはなく、病院の環境に比べると緊急性の高い事態が発生することも稀です。
「精神的にきつい激務は避けたい。」「現場から離れて時間が経っているから、復帰できるか心配…」という方もご安心ください！
●夜勤なし！ 毎月のシフト調整でご希望を考慮します！基本的に勤務時間が固定されており、夜勤業務やオンコール対応がないため、生活リズムを崩す心配がありません。
また、定休日（日曜日）以外の毎週の休日は、勤務希望を考慮し月ごとにシフトを調整しています。
仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
■ケイ・ティ・グループの会社紹介・理念■ケイ・ティ・グループは、千葉県内で在宅介護・医療に特化したサービスを提供している法人です。県内に47事業所を展開し、従業員約800名が在籍、常時7,000名の利用者様にご愛顧いただいています。当グループでは、「介護する人自身もまた豊かな心をもち、幸せを感じていなければ、良い介護サービスは行えない」という理念を貫き、ここまで成長してきました。従業員にとって好待遇で働きやすい職場の実現、また仕事と家庭の両立支援に積極的に取り組む姿勢が評価され、以下の認定および賞を受けています。
・「千葉県社員いきいき！元気な会社宣言企業」認定
・「第24回千葉元気印企業大賞特別賞（地方創生賞）」受賞
・「市原市子育て仕事両立支援推進企業」認定
●子育て世代をしっかりサポート！ 家事や育児と仕事の両立を応援します！当グループでは9割以上の従業員が女性であり、そのうちの約3割が子育てをされながら活躍中です。家事や育児と仕事を両立させ安心して働くことができるよう、職場環境をしっかり整備。幼児期から大学受験に至るまで、子育て世代を幅広くサポートしています。
・学童や保育所等にかかる費用の4割を育児手当として支給します！
・グループ法人で運営する大学受験予備校「エフゼミナール（千葉駅徒歩7分）」の受講料の約6割を会社が負担します（お子さん、お孫さん対象）。
※詳細はご応募の際にお問合せください。
●経験の浅い方やブランクがある方でも安心して働けます！主な業務内容は、訪問入浴の利用者様に対する入浴前後のバイタルチェックや、入浴後に軟膏・保湿クリームを塗る、湿布を貼る、といった比較的軽いものです。
介護保険法上、サービス内で医療行為を行うことはなく、病院の環境に比べると緊急性の高い事態が発生することも稀です。
「精神的にきつい激務は避けたい。」「現場から離れて時間が経っているから、復帰できるか心配…」という方もご安心ください！
●夜勤なし！ 毎月のシフト調整でご希望を考慮します！基本的に勤務時間が固定されており、夜勤業務やオンコール対応がないため、生活リズムを崩す心配がありません。
また、定休日（日曜日）以外の毎週の休日は、勤務希望を考慮し月ごとにシフトを調整しています。
仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
■ケイ・ティ・グループの会社紹介・理念■ケイ・ティ・グループは、千葉県内で在宅介護・医療に特化したサービスを提供している法人です。県内に47事業所を展開し、従業員約800名が在籍、常時7,000名の利用者様にご愛顧いただいています。当グループでは、「介護する人自身もまた豊かな心をもち、幸せを感じていなければ、良い介護サービスは行えない」という理念を貫き、ここまで成長してきました。従業員にとって好待遇で働きやすい職場の実現、また仕事と家庭の両立支援に積極的に取り組む姿勢が評価され、以下の認定および賞を受けています。
・「千葉県社員いきいき！元気な会社宣言企業」認定
・「第24回千葉元気印企業大賞特別賞（地方創生賞）」受賞
・「市原市子育て仕事両立支援推進企業」認定