【残業ほぼなし】看護師｜2024年5月オープン・有給消化率100%目標
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 訪問看護ステーション |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 主な業務内容 | ＜看護師・看護主任共通＞ 医療依存度が高い方々に安心・安全に、心地よく暮らしていただくために、入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 フィジカルアセスメント 感染予防、保清、介助等 医師からの指示による医療処置 訪問診療時の医師への対応 個別的なケア 看護記録の記載 など ※訪問先は施設内居室になりますので車を運転しての移動はございません。 ※看護主任は、「ナーシングホームふたば」に併設する訪問看護ステーションの主任としてチームを引っ張っていく役割を担います。 就業場所の変更：法人内の会社の定める事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更：会社の定める業務をお任せする可能性あり |
給与
| 給与 | 月給 387,600円〜425,000円 |
|---|---|
| 固定残業代 | 基本給 215,000円＋固定残業代 71,100円（月30時間分） ※固定残業時間を超えた分は別途支給します |
| 試用期間 | あり |
| 給与に関する備考 | 1)看護師 ＊月給の内訳（月給387,600 円 ～ 387,600円） 基本給 215,000円 職能手当 78,500 円 ～ 78,500 円 資格手当 23,000 円 ～ 23,000 円 経験給・皆勤手当 0 円 ～ 36,400 円 固定残業代 71,100円（30時間分・超過した場合は別途支給） ＊試用期間 3カ月・条件変更無し ＊夜勤手当 10,000円/回 2)看護主任 ＊月給の内訳（月給425,000 円 ～425,000 円 ） 基本給 215,000円 職能手当 78,500 円 ～ 78,500円 資格手当 23,000 円 ～23,000 円 役職手当 30,500円～30,500円 固定残業代 78,000円（30時間分・超過した場合は別途支給） ＊試用期間 3カ月・条件変更無し ＊夜勤手当 10,000円/回 ＊経験給 0 円 ～ 37,800 円 |
手当
| 交通費 | 交通費支給：上限3万円（バス通勤可） |
|---|---|
| 夜勤手当 | 夜勤手当 10,000円/回 2)看護主任 ＊月給の内訳（月給425,000 円 ～425,000 円 ） 基本給 215,000円 職能手当 78,500 円 ～ 78,500円 / 夜勤手当 10,000円/回 ＊経験給 0 円 ～ 37,800 円 |
| 資格手当 | 資格手当 23,000 円 ～ 23,000 円 経験給・ / 資格手当 23,000 円 ～23,000 円 |
| その他手当 | 皆勤手当 0 円 ～ 36,400 円 固定残業代 71,100円（30時間分・超過した場合は別途支給） ＊ / 役職手当 30,500円～30,500円 固定残業代 78,000円（30時間分・超過した場合は別途支給） ＊ |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 1)看護師 2)看護主任 ２交代制 日勤：8時30分～17時30分 （休憩1時間） 夜勤：16時30分～翌9時30分 （休憩2時間） ※夜勤明けの次の日は基本お休み ※日勤常勤、夜勤に制限がある場合も是非ご相談ください |
|---|---|
| 勤務形態 | 夜勤、日勤 |
| 休日 | 週休2日制|シフト制 |
| 年間休日 | 115日 |
| 有給休暇 | 入職6ヶ月後に15日付与 |
| 特別休暇 | 産前産後休暇|育児休業|介護休業|慶弔休暇|夏季・年末年始 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 退職金制度 | 退職金制度（規定あり） |
| 育児支援 | 育児休業|介護休業|産前産後休暇 |
| 制服 | 貸与あり |
| 駐車場・通勤 | マイカー通勤可|駐車場あり|バイク・自転車通勤可 |
| 待遇に関する備考 | 無料駐車場完備（車・バイク通勤可） 交通費支給：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を距離に応じて規定支給 制服：無料貸与（上3枚、下3枚） 退職金制度（規定あり） 社会保険（健康保険、厚生年金） 各種保険（雇用保険、労災保険） |
応募資格
| 年齢 | 看護師免許必須（准看護師不可） （看護師・看護主任） ・大学病院、公立病院・公的病院、地域の中核的な病院などで臨床経験5年以上。または、訪問看護ステーション等で5年以上の看護経験をお持ちの方 1)看護師2)看護主任 18歳以上（夜勤勤務があるため） |
|---|---|
| 応募資格の備考 | 看護師免許必須（准看護師不可） （看護師・看護主任） ・大学病院、公立病院・公的病院、地域の中核的な病院などで臨床経験5年以上。または、訪問看護ステーション等で5年以上の看護経験をお持ちの方 1)看護師2)看護主任 18歳以上（夜勤勤務があるため） |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地
| エリア | 千葉市、千葉市緑区 |
|---|
応募者へのメッセージ
⭐️看護師の方・経験者を募集中⭐️経験を生かして活躍しませんか？働きやすい環境づくりに力を入れている職場です！
【ナーシングホームふたば・土気とは】
医療依存度が高い入居者様への対応を行うことができる「医療施設型ホスピス」です。
ご利用者様の居室は全室個室となっており、療養型の病院が近く安心の環境で慢性期・終末期の看護・介護ケアサービスを提供しております。
往診医と連携しながら、介護職や看護師が24時間365日体制で常駐し、ご利用者様の疾患や状況にあった細やかなケアで対処しています。最期まで不安なく過ごしていただける場所となっています。
【働きやすい環境づくりに力を入れています】
有給消化率100%と残業ゼロを目標に取り組んでいます。より良いサービスの提供のため、まずは職員が働きやすい職場環境や待遇を整えてまいります。
各種手当や休暇制度も充実させ、プライベートも豊かに過ごせるようサポートしています。
【ナーシングホームふたば・土気とは】
医療依存度が高い入居者様への対応を行うことができる「医療施設型ホスピス」です。
ご利用者様の居室は全室個室となっており、療養型の病院が近く安心の環境で慢性期・終末期の看護・介護ケアサービスを提供しております。
往診医と連携しながら、介護職や看護師が24時間365日体制で常駐し、ご利用者様の疾患や状況にあった細やかなケアで対処しています。最期まで不安なく過ごしていただける場所となっています。
【働きやすい環境づくりに力を入れています】
有給消化率100%と残業ゼロを目標に取り組んでいます。より良いサービスの提供のため、まずは職員が働きやすい職場環境や待遇を整えてまいります。
各種手当や休暇制度も充実させ、プライベートも豊かに過ごせるようサポートしています。