【オープニングスタッフ】看護師(パート)|リフレッシュ休暇・資格取得支援あり
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | デイサービス(デイケア) |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 主な業務内容 | 【業務内容】 ・バイタル測定 ・軟膏塗布 ・服薬管理 ・入浴補助、お身体の状態確認 ・必要に応じたケア業務サポート 介護付きホームと比べ、ご利用される方は比較的お元気な方が多いのが、デイサービスの特徴です。 介護スタッフと共に、入浴補助やレクリエーションをお手伝い頂くこともございますので 高齢者とのコミュニケーションが好きな方には、ぴったりのお仕事です。 ※従事すべき業務の変更:あり(変更範囲:会社の定める業務) |
給与
| 給与 | 時給 1,600円〜1,800円 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 給与に関する備考 | 【時給】 正看護師:1,800円 准看護師:1,600円 +交通費規定内全額支給 ・モデル給与・ ■正看護師所持、9:30~17:00で週5日勤務の場合 月給234,000円 ※経験等による ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
手当
| 昇給 | 昇給 |
|---|---|
| 交通費 | 交通費規定内全額支給 / 交通費規程内全額支給 |
| 資格手当 | 資格手当/年末年始手当 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:30~17:00(実働6.5時間・休憩60分) 勤務日数:週2~5日 |
|---|---|
| 残業 | 月20時間以内 |
| 特別休暇 | 産前産後休暇|介護休業|特別休暇 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 育児支援 | 介護休業|産前産後休暇 |
| 研修制度 | 入職時研修 |
| 制服 | 貸与あり |
| 駐車場・通勤 | マイカー通勤可 |
| 待遇に関する備考 | 【福利厚生】 ・昇給 ・交通費規程内全額支給 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険(法定通り) ・制服貸与 ・食事補助 ・従業員持株会制度 ■手当 残業手当/資格手当/年末年始手当 ■資格取得支援制度 資格取得更新手数料負担制度(規定あり)、介護支援専門員合格祝い金 ■祝金・謝礼等 スタッフ紹介制度(謝礼金あり)/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度 ■リフレッシュ サークル制度 ■健康 健康診断/ストレスチェック制度/first call(チャット型医療相談)/悩み事・健康相談窓口 ■社内イベント 全社決起総会/社内イベント(ボウリング大会) ※就業場所の変更:あり(変更範囲:会社の定める事業所及び本社) ※有期労働契約を更新する場合の新基準 ■更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) ・契約期間満了時の業務量 ・従事している業務の進捗状況 ・従業員の能力、業務成績、勤務態度 ・会社の経営状況 ・健康状態 ■更新上限:なし |
応募資格
| 必要経験 | 経験不問 |
|---|---|
| 未経験・ブランク | 未経験可|ブランク可 |
| 歓迎条件 | 経験者優遇 子育て中の方・ブランクのある方・介護業界未経験の方歓迎 |
| 応募資格の備考 | 正看護師または准看護師をお持ちの方 ※ブランク可 |
勤務地
| エリア | 東葛エリア、松戸市 |
|---|
応募者へのメッセージ
こだわり条件
40代活躍
50代活躍
60代活躍
オープン3年以内
ハラスメント相談窓口あり
ブランク可
主夫・主婦OK
交通費支給
副業OK
学歴不問
新規オープン
日勤のみ可
月1シフト提出
未経験可
残業月20時間以内
研修制度あり
社会保険完備
育児支援あり
車通勤可
週2日からOK
駅近(5分以内)