【夜勤なし】看護師/准看護師(正職員)|駅徒歩8分・住宅手当あり
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 有料老人ホーム |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 主な業務内容 | 【業務内容】 アズハイムの看護師は、往診が中心の業務とフロアラウンドが中心の業務に分かれています。今回は主に、日常生活の健康管理や処置等、フロアラウンドが中心のお仕事です。 無理のない範囲で勤務していただけます! ・バイタル測定 ・軟膏塗布 ・服薬管理 ・ストマ交換 ・胃ろう処置 ・受診対応 ・往診対応(応相談) ・必要に応じたケア業務サポート ※従事すべき業務の変更:あり(変更範囲:会社の定める業務) |
| チーム構成 | 介護に関わる職員の人員体制 2.5:1 |
給与
| 給与 | 時給 1,600円〜1,800円 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 給与に関する備考 | 正看護師:1,800円~ 准看護師:1,600円~ +交通費規定内全額支給 ■モデル給与 正看護師、9:00~18:00(休憩60分)、週4日勤務の場合 月給 230,400円 ※経験等による 試用期間:3ヶ月(条件変更なし) ※残業した場合は別途残業代支給(固定残業代なし) |
手当
| 昇給 | 昇給 |
|---|---|
| 交通費 | 交通費規定内全額支給 / 交通費規程内全額支給 |
| 資格手当 | 資格手当/年末年始手当 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00~18:00 ※12時終業・13時終業もご相談可能です 勤務日数:週2~4日 ※ご希望をお伺いします |
|---|---|
| 残業 | 月20時間以内 |
| 特別休暇 | 産前産後休暇|介護休業|慶弔休暇|特別休暇 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 育児支援 | 介護休業 |
| 研修制度 | 入職時研修|資格取得支援 |
| 制服 | 貸与あり |
| 待遇に関する備考 | 【福利厚生】 ・昇給 ・交通費規程内全額支給 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険(法定通り) ・制服貸与 ・食事補助 ・従業員持株会制度 ■手当 残業手当/資格手当/年末年始手当 ■祝金・謝礼等 スタッフ紹介制度(謝礼金あり)/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度 ■リフレッシュ サークル制度 ■健康 健康診断/ストレスチェック制度/first call(チャット型医療相談)/悩み事・健康相談窓口 ■社内イベント 全社決起総会/社内イベント(ボウリング大会) ※就業場所の変更:あり(変更範囲:会社の定める事業所及び本社) ※有期労働契約を更新する場合の新基準 ■更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) ・契約期間満了時の業務量 ・従事している業務の進捗状況 ・従業員の能力、業務成績、勤務態度 ・会社の経営状況 ・健康状態 ■更新上限:なし |
応募資格
| 必要経験 | 経験不問 |
|---|---|
| 未経験・ブランク | 未経験可|ブランク可 |
| 歓迎条件 | 経験者優遇! 介護業界未経験の方歓迎!! |
| 応募資格の備考 | 正看護師または准看護師 ※ブランク可 |
勤務地
| エリア | 千葉市、千葉市花見川区 |
|---|
応募者へのメッセージ
こだわり条件
40代活躍
4週8休以上
50代活躍
60代活躍
オンコールなし・免除可
ハラスメント相談窓口あり
ブランク可
主夫・主婦OK
交通費支給
副業OK
午後のみ勤務
学歴不問
年齢不問
日勤のみ可
月1シフト提出
未経験可
残業月20時間以内
研修制度あり
資格取得支援