🏠 これから始まる訪問看護のステーション2026年9月開業予定の訪問看護ステーションです。病棟での経験を訪問の現場で活かしたい方はもちろん、訪問看護がはじめての方も対象にしています。ご利用者様のご自宅に伺い、医療処置が必要な方とご家族に向き合いながら、暮らしに必要なケアを行います。👣 未経験でも同行訪問からスタート経験豊富な管理者が同行訪問で指導にあたり、単独訪問は自信がついてからの移行です。訪問後は毎日振り返りの時間があります。訪問1件あたり30〜90分、1日4〜5件程度が目安。事務所に戻ってからは管理者への報告・記録、ケアマネジャーとの連携や広報活動も業務に含まれます。🌿 働く環境・月の残業は平均30時間・休日は土日祝固定、年間休日125日（勤務6ヶ月経過後に年次有給休暇10日付与）・アクセスは東武野田線新柏駅から徒歩21分、車通勤の相談可・駐車場あり・訪問には軽自動車・電動補助付自転車を使用するため自動車運転免許が必須・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）

千葉県柏市亀甲台町１１−１４宮本ハイツ１０１東武野田線新柏駅徒歩２１分

募集内容

職種	正看護師
施設種別	訪問看護ステーション
雇用形態	正職員
主な業務内容	訪問看護ステーションの管理者のお仕事です。現場の看護業務に加え管理業務をお願いいたします。・訪問看護ステーションでの看護業務全般・療養生活の相談とご家族様へのアドバイス等・医師、ケアマネジャー、病院などの外部機関との連携窓口になり関係性を構築する・インシデント・アクシデントや利用者からの苦情対応を行い、再発防止対策を行う・訪問看護ステーション新規開設のための申請業務・介護保険法や医療保険法など、関係法令・基準に則った適正な事業運営を行う（記録等の書類業務）・売上管理及び報告業務・営業活動、新規案件対応・業務改善に関する提案・併設訪問介護事業所での研修・スタッフ管理、勤怠管理や訪問スケジュールの調整訪問は1件あたり30～90分、1日あたり4、5件程度・仕事内容の変更：なし・転勤：なし

給与

給与	月給 350,000円〜357,143円
固定残業代	基本給 283,544円＋固定残業代 66,456円（月30時間分） ※固定残業時間を超えた分は別途支給します
試用期間	あり
給与に関する備考	【想定年収】 4,900,000円～5,000,000円【給与内訳】・基本給：283,544円～289,330円・固定残業代あり：66,456円 (30時間分) (固定残業代最大67,813円、固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する) 【管理職給】※訪問看護ステーション開業後・年収240,000円プラス【試用期間】・契約社員期間：3ヶ月 (期間中の条件変更なし)

手当

賞与	賞与： / 賞与あり実績：年２回
昇給	昇給： / 昇給あり実績：給与表に基づく

勤務時間・休日

勤務時間	9：00～18：00　※休憩：60分・月の残業時間：平均月間残業時間 30
年間休日	125日
有給休暇	入職6ヶ月後に10日付与

待遇・福利厚生

社会保険	社会保険完備
研修制度	OJT・同行研修
制服	貸与あり
駐車場・通勤	マイカー通勤可\|駐車場あり
待遇に関する備考	【社会保険】・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・制服貸与・車通勤：車通勤可、駐車場あり

応募資格

歓迎条件	病棟経験のある方で、特に急性期病院での経験がある方訪問看護未経験の方も大歓迎です！管理者未経験の方歓迎です管理職・マネジメント業務に挑戦したい方歓迎です
応募資格の備考	正看護師免許看護師実務経験自動車運転免許
契約期間	雇用期間の定めなし

勤務地

エリア	東葛エリア、柏市

応募者へのメッセージ

オープニング看護管理者募集！！

！！２０２６年９月１日開業予定！！
訪問看護ステーション管理者の求人です。

・訪問看護の未経験の方歓迎です
・管理者未経験の方歓迎です
・管理職・マネジメント業務に挑戦したい方歓迎です
・管理業務については、サポート体制あります

病棟での勤務経験を生かして、訪問看護を一緒に立ち上げませんか。

在宅でお過ごしの利用者様へ訪問に伺い、医療処置が必要な方とそのご家族様に寄り添い、ご自宅で暮らす方に対して必要なケアを提供いたします。

こだわり条件

ボーナス・賞与あり土日祝休み年収500万円以上可能年間休日120日以上社会保険完備車通勤可

【月給30.7万円〜】訪問看護師（正職員）｜車通勤可・土日祝休み