🏥 リハビリと食事に力を入れる「かかりつけ病院」八街で明治30年から地域医療を担ってきた病院です。リハビリテーションに特に注力しており、通常のリハビリ支援に加え、患者様の気分転換になるようなイベントもスタッフ発案で企画しています。食事も治療の一部と捉え、メニューや食器にもこだわりを持たせています。今回は外来師長候補・管理職候補を含む看護師/准看護師を募集しています。⏰ 残業月平均3時間、プライベートも確保しやすい環境年間休日120日、残業は月平均3時間です。早番・日勤・遅番・夜勤とシフトが分かれており、お子さんがいる方は勤務時間や夜勤の相談が可能です。敷地内に託児所を完備しているほか、車通勤も可能です。育休・産休制度があり、男性の取得実績もあります。介護休暇・看護休暇・慶弔休暇も整っています。📚 入職後は役職者研修でしっかりサポート入職時は役職者による研修があり、病院の概要や仕事内容を丁寧に共有します。未経験の方も安心して始められる体制です。外部研修やWEB研修を希望する場合は、費用を病院側が負担します。経験より、自分の意見を持って改善に取り組める姿勢、学ぶ意欲を大切にしている職場です。💰 賞与年2回計4ヶ月分、昇給・夜勤手当も明記賞与は年2回で計4ヶ月分、昇給は年1回3,000円〜20,000円/月です。夜勤手当は1回12,000円。社会保険完備、退職金制度もあり、長く働き続けやすい給与体系です。

千葉県八街市八街に85 八街駅より徒歩12分

准看護師正看護師回復期慢性期・療養型病院正職員

【年間休日120日・残業月平均3時間】看護師/准看護師（正職員）｜託児所完備・車通勤可

募集内容

職種	准看護師、正看護師
施設種別	回復期、慢性期・療養型、病院
雇用形態	正職員
診療科目	その他、リハビリテーション科、一般内科、内科系、専門科、循環器内科、放射線科、整形外科、泌尿器科、病理科、皮膚科
主な業務内容	看護業務１）外来　勤務２）病棟　勤務３）通所リハビリセンター　勤務

給与

給与	月給 188,000円〜706,000円
試用期間	3ヶ月
給与に関する備考	＜月給内訳＞・基本給　158,000円～541,000円・調整手当　30,000円～165,000円研修会手当　当院規定固定残業代なし試用期間3ヶ月（条件変更なし）

手当

賞与	賞与　年2回　計4ヶ月分
昇給	昇給　年1回　3,000円～20,000円/月
交通費	通勤手当　当院規定
夜勤手当	夜勤手当　12,000円/1回

勤務時間・休日

勤務時間	早番　7:00～16:00（休憩60分）日勤　8:30～17:30（休憩60分）遅番　9:30～18:30（休憩60分）夜勤　16:30～翌9:00（休憩120分）残業月平均3時間 ※お子さんがいる方は勤務時間について相談可、夜勤も相談可
勤務形態	2交替制、夜勤、夜勤専従あり、日勤
残業	ほぼなし
年間休日	120日
特別休暇	介護休業\|慶弔休暇

待遇・福利厚生

社会保険	社会保険完備
退職金制度	退職金制度あり
育児支援	託児所・保育支援
研修制度	資格取得支援
制服	貸与あり
駐車場・通勤	マイカー通勤可
待遇に関する備考	社会保険完備託児所完備退職金制度あり車通勤可制服貸与職場見学可（ジョブメドレーよりご応募のうえお問い合わせください。）時短勤務相談可復職支援あり第三者賠償保険看護保険奨学金保養所あり（相談のうえ利用可）

応募資格

必要経験	経験不問
未経験・ブランク	未経験可\|ブランク可
年齢	経験、年齢、学歴不問
歓迎条件	外来管理者（師長）、病棟管理者（主任、師長）経験者歓迎
応募資格の備考	看護師または准看護師 ※外来師長候補急募・管理職候補：正看護師経験、年齢、学歴不問ブランク可
契約期間	雇用期間の定めなし

勤務地

エリア	八街市、北総エリア

応募者へのメッセージ

【託児所完備で子育て中の方も安心◎】手厚い研修制度で確実にステップアップ♪年間休日120日＆残業ほぼなしでプライベートも大切にできます◎当院の看護師/准看護師・外来師長候補・管理職候補として活躍しませんか？

#＝患者様に寄り添った「かかりつけ病院」であるために＝
明治30年4月、千葉県八街に開業以来、地域の方々が安心して元気に生きるための「健康づくり」を大切にしてきました。
情勢に応じながらフリーマーケットや各種イベントを実施し、地域の方々と交流できるような取り組みを行っています。

当院で特に力を入れているのはリハビリテーション。日々のリハビリ支援はもちろん、マグロの解体ショーを開催したり、足湯に入っていただいたりと、患者様にとって刺激となるようなイベントをスタッフ同士で計画しています。
また、「食事も医療の一環」と考えており、毎日の食事メニューや食器にこだわっていることも特徴の1つです。
患者様自身に「リハビリを頑張りたい！」と感じていただき、日々を元気に過ごせるような環境づくりを何より大切にしています。

今後もさらに医療改革を進め、地域の方々が安心して暮らせるための「かかりつけ病院」になることが、これからの大きな目標です。
そんな当院では、【看護師/准看護師・外来師長候補・管理職候補】として、新しい風を吹かせてくださる方を募集しています！

#＝どんな方でも働きやすい職場です＝
-年間休日は120日！残業もほとんどないため、ご自身のプライベートも大切にしながら、余裕を持って働いていただけます。
-敷地内に託児所を完備。お子さんがいらっしゃる方も安心して働いていただけます。スタッフからは「職場の近くに託児所があるから不安なく働ける」といった声も♪もちろん、育児・産休制度もあるため、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応できます！
-状況に応じて忘年会やイベントを開催し、スタッフに対しても感謝の気持ちを忘れません。患者様はもちろん、スタッフも笑顔で働けるような病院を目指しています◎

#＝あなたのスキルアップを応援します！＝
入職後は役職者による研修があり、病院の概要や仕事内容などをしっかりお伝えします。手厚い事前研修であなたが安心して働けるようにサポートしますので、未経験の方もご安心ください♪
また、外部研修やWEB研修を受講したいという希望があれば、当院が費用を負担します◎興味のある方は積極的にチャレンジして、ご自身のスキルを磨いていってくださいね！

当院ではスタッフのスキルアップを全面的にバックアップできる体制を整えています！誰しも初めは不安があると思いますが、安心してご応募ください♪

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ここまでお読みいただきありがとうございます！
当院は、スタッフの方が働きやすい環境を整えており、フレッシュな新人の方からベテランの方まで、幅広い年代の方が活躍できる職場です。
経験に自身のない方でも「自分の意見を持ち、改善に向けて前向きに考えられる方」「率先して学習・吸収できる方」であれば歓迎します♪

患者様が日々を元気に過ごせるよう、私たちと一緒に支えていきませんか？
スタッフ一同、あなたとお会いできることを楽しみにしています！

こだわり条件

40代活躍 50代活躍 60代活躍オンコールなし・免除可ブランク可ボーナス・賞与あり交通費支給即日勤務OK 学歴不問年収500万円以上可能年収600万円以上可能年間休日120日以上年齢不問復職支援新卒可日勤のみ可未経験可残業ほぼなし残業月20時間以内研修制度あり社会保険完備緊急訪問なし育児支援あり託児所・保育支援あり資格取得支援車通勤可退職金あり