【賞与年2回・車通勤可】正看護師(正職員)|駅徒歩7分・研修制度あり
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 訪問看護ステーション |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 主な業務内容 | 住宅型有料老人ホームの、施設内訪問看護となります。 ※准看護師 不可 ・健康管理、バイタルチェック ・服薬管理 ・受診の付き添い ・緊急時の対応(病院の付き添い) ・急変時の対応 など ※雇入れ後の業務範囲の変更あり (変更範囲)法人の定める業務 ※就業場所の変更あり (変更範囲)法人の運営する施設 |
給与
| 給与 | 月給 358,000円〜 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 給与に関する備考 | (内訳) ・基本給:200,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・職務手当:33,000円~ ※固定残業代なし ☆昇給あり ☆賞与あり 年2回 計2.0ヶ月分(前年度実績) 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
手当
| 賞与 | 賞与あり 年2回 計2.0ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 昇給 | 昇給あり |
| 夜勤手当 | 夜勤手当:80,000円 ※回数による(20,000円/回・月4回想定) |
| 資格手当 | 資格手当:35,000円 |
| その他手当 | 皆勤手当:10,000円 / 職務手当:33,000円~ |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 日勤:8:30~17:30 (休憩60分) 夜勤:17:00~翌9:00 (休憩120分) |
|---|---|
| 勤務形態 | 2交替制、夜勤、日勤 |
| 残業 | 月20時間以内 |
| 年間休日 | 107日 |
| 特別休暇 | 産前産後休暇|育児休業|慶弔休暇 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 育児支援 | 育児休業 |
| 研修制度 | 研修制度あり |
| 制服 | 貸与あり |
| 駐車場・通勤 | 駐車場あり |
| 待遇に関する備考 | *制服貸与 *車・バイク通勤可:無料駐車場あり *食事補助あり(1食370円) *社会保険完備 *受動喫煙対策あり |
応募資格
| 未経験・ブランク | ブランク可 |
|---|---|
| 歓迎条件 | 介護施設での経験あれば尚可 ブランクがある方や新卒の方の応募も大歓迎です。 |
| 応募資格の備考 | 正看護師免許 必須 ※准看護師 不可 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地
| エリア | 千葉市、千葉市若葉区 |
|---|
応募者へのメッセージ
こだわり条件
40代活躍
50代活躍
オンコールなし・免除可
ブランク可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
即日勤務OK
学歴不問
年収500万円以上可能
月1シフト提出
残業月20時間以内
研修制度あり
社会保険完備
車通勤可