【月給25万円〜30万円】看護師/准看護師(正職員)|車通勤可・残業ほぼなし
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 障害者施設 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 主な業務内容 | 看護師として、お子さん達のサポートをお願い致します。 ・健康チェック、生活支援 ・療育保育、宿題の補助 ・学校から事業所への送迎など ※運転が苦手な方は、「送迎なし」もご相談可能 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:転勤なし |
| チーム構成 | 児童発達支援管理責任者 1名|看護職員(保健師、看護師、准看護師) 1名|作業療法士 1名|聴能・言語機能訓練担当職員(言語聴覚士を含む) 2名|ホームヘルパー 1名|障害福祉サービス経験者(障害児支援に限る) 4名|保育士 1名 |
給与
| 給与 | 月給 250,000円〜300,000円 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 給与に関する備考 | 固定残業代なし 試用期間あり 3ヶ月(期間中同条件) |
手当
| 賞与 | 賞与あり 年2回 計2.00ヶ月分(実績) |
|---|---|
| 昇給 | 昇給あり 1月あたり0円~10,000円(実績) |
| 交通費 | 通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 12,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) 9:00~18:00 10:00~19:00 ※日勤のみ 休憩60分 時間外労働なし |
|---|---|
| 勤務形態 | シフト制、日勤 |
| 残業 | ほぼなし |
| 年間休日 | 107日 |
| 有給休暇 | 入職6ヶ月後に10日付与 |
| 特別休暇 | 育児休業|夏季・年末年始 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 育児支援 | 育児休業 |
| 駐車場・通勤 | マイカー通勤可|駐車場あり |
| 待遇に関する備考 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)事業所内禁煙 定年制あり 一律60歳 再雇用制度あり 上限65歳まで マイカー通勤可 ※ご自身で駐車場の確保が必要となります。近隣にコインパーキングあり。 |
応募資格
| 未経験・ブランク | ブランク可 |
|---|---|
| 年齢 | ~59歳(定年を上限) |
| 歓迎条件 | 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 |
| 応募資格の備考 | 正看護師または准看護師 正看護師または准看護師としての勤務経験 学歴不問 ~59歳(定年を上限) ブランク可 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地
| エリア | 千葉市、千葉市中央区 |
|---|
応募者へのメッセージ
こだわり条件
オンコールなし・免除可
ブランク可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
学歴不問
日勤のみ可
残業ほぼなし
社会保険完備
育児支援あり
自動車運転免許
車通勤可
長期休暇あり