【日勤のみ・夜勤なし】訪問入浴看護職員(正職員)|車通勤可・託児施設あり
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 訪問介護(訪問入浴) |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 主な業務内容 | *訪問入浴での看護業務:利用者宅等へ訪問し、訪問入浴のサービス提供に関わる医療処置等の業務を担当していただきます。 ・バイタルチェック ・入浴前後の体調確認、処置 ・記録等 ・その他訪問入浴に係る業務全般 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:なし |
| チーム構成 | 看護師 常勤(兼務)3名|介護職員 常勤(兼務)2名 非常勤(専従)1名 非常勤(兼務)2名 |
給与
| 給与 | 月給 233,100円〜282,500円 |
|---|---|
| 試用期間 | あり |
| 給与に関する備考 | 月給内訳 ・基本給 212,100円~260,500円 ・業務手当 15,000円~15,000円 固定残業代なし 試用期間あり 三ヶ月 同条件 |
手当
| 賞与 | 賞与制度あり 年2回 計 4.00ヶ月分(実績) |
|---|---|
| 昇給 | 昇給制度あり 月あたり0円~580円(実績) |
| 交通費 | 通勤手当実費支給 上限月額26,000円 |
| 資格手当 | 資格手当 6,000円~7,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8:30~17:30 休憩60分 残業ほぼなし |
|---|---|
| 残業 | ほぼなし |
| 休日 | 週休2日制 |
| 年間休日 | 113日 |
| 有給休暇 | 入職6ヶ月後に10日付与 |
| 特別休暇 | 育児休業|介護休業|夏季・年末年始 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 退職金制度 | 退職金共済(加入) / 退職金制度あり(勤続年数1年以上) |
| 育児支援 | 育児休業|託児所・保育支援 |
| 駐車場・通勤 | マイカー通勤可|駐車場あり |
| 待遇に関する備考 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 駐車場あり 退職金共済(加入) 退職金制度あり(勤続年数1年以上) 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 利用可能託児施設あり ※0歳児から利用可能(なかよし保育園)別途利用料金がかかります 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
応募資格
| 必要経験 | 経験不問 |
|---|---|
| 未経験・ブランク | 未経験可 |
| 年齢 | ~59歳 / ※定年を上限 |
| 歓迎条件 | 病院、介護サービス事業所(訪問入浴等)での看護業務の経験:あれば尚可 |
| 応募資格の備考 | 看護師または准看護師 ~59歳 ※定年を上限 学歴不問 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地
| エリア | 習志野市、葛南エリア |
|---|
応募者へのメッセージ
こだわり条件
4週8休以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
学歴不問
日勤のみ可
未経験可
残業ほぼなし
残業月20時間以内
社会保険完備
育児支援あり
託児所・保育支援あり
車通勤可
退職金あり
長期休暇あり