🏠 精神科と内科、両方の看護を深められる訪問看護精神科医療に強い「ほっとグループ」のクリニックを母体とする訪問看護ステーションです。精神疾患を抱える方への専門的なケアに加え、認知症高齢者や終末期の方の内科的な看護にも力を入れています。クリニックの医師と密に連携し、月1回の合同カンファレンスで情報共有する体制があるため、一人で抱え込まず質の高い看護を提供しやすい環境です。精神科と内科、両方の知識と経験を積みたい方に向いています。週4日常勤・週5日時短勤務の相談も可能です。😌 働き方はメリハリ重視、休みもしっかり残業は月20時間以内。夜間オンコールは当番制で月4〜5回程度（週5日時短勤務は月2〜3回、週4日勤務は月1〜3回程度）で、訪問状況によっては直行直帰も可能です。休みは週休2日制（平日1日＋日曜）に加え、年間休日129日（有給休暇別）。急な休みにも対応してもらえるほか、リフレッシュ休暇7日、年末年始休暇5日（12/30〜1/3）も付与されます。車通勤可（法人専用駐車場あり）で、Chromebook・スマートフォン・タブレットも貸与されるため訪問先から記録入力ができます。子育て世代も多く在籍しており、時短勤務や週4日勤務の相談が可能です。💰 訪問件数に応じた手当で評価される給与体系月給は基本給（固定残業代を除き221,000円〜）に、固定残業代36,000円〜（20時間相当、超過分は別途支給）、訪問手当（訪問80件の場合の概算で75,000円）を合算した目安です。訪問件数に応じた手当は別途支給される仕組みです。オンコール手当は平日1,500円、土曜2,500円、休日4,000円（1回あたり）。精神科認定看護師手当・介護支援専門員手当は各10,000円/月、理美容手当は上限10,000円/月、子育て世代向けの手当（該当者のみ）もあります。賞与は年2回、昇給は年1回。交通費は上限30,000円/月まで支給されます。🎓 入職後の研修体制も整っています入職時トレーニングプログラムに加え、訪問看護の座学研修、OJT研修、ケースカンファレンスがあり、精神科看護協会のセミナー参加支援も受けられます。オンライン講義システムや提携クリニック医師による系統講義も利用可能です。

千葉県船橋市習志野台2-14-21 MOビル2階高根木戸駅より徒歩9分

募集内容

職種	正看護師
施設種別	訪問看護ステーション
雇用形態	正職員
診療科目	一般内科、内科系、専門科、精神科・心療内科
主な業務内容	船橋市、八千代市、習志野市、鎌ヶ谷市のご自宅へ訪問し、看護ケアを提供します。平均訪問数: 1日5件～6件主な看護内容: 認知症高齢者の看護精神疾患を抱える方の看護（うつ病、統合失調症など）がん末期を含む終末期ケアケアマネジャー、地域の医療機関、福祉関係者との連携看護記録、報告書作成利用者様の看護計画作成担当者会議への参加 ※直行直帰可（訪問の状況により） ※当番制にて夜間オンコール対応あり　月4回～5回程度　別途手当あり ※週５時短(7時間)勤務、週４勤務の方は、月1回～3回程度　別途手当あり

給与

給与	月給 332,000円〜442,000円
固定残業代	基本給 221,000円＋固定残業代 36,000円（月20時間分） ※固定残業時間を超えた分は別途支給します
試用期間	3ヶ月
給与に関する備考	月給は基本給＋訪問件数80件の手当に基づく概算を提示基本給：221,000円～（固定残業代を除く）固定残業代：36,000円～（20時間相当、超過分は別途支給）訪問手当：75,000円（訪問を80件行った場合の概算）上記月給は、基本給に訪問手当（80件の場合）を含んだ目安です。訪問件数手当は、訪問数に応じて別途支給します。頑張った分がしっかり評価されるシステムです。オンコール手当：平日1,500円/回、土曜2,500円/回、休日4,000円/回精神科認定看護師手当：10,000円/月介護支援専門員手当：10,000円/月理美容手当：上限10,000円/月シンパパ・シンママ子育て手当（該当者のみ）試用期間3ヶ月（労働条件に変更なし）年収例: 500万円以上可能（訪問件数、各種手当による）

手当

賞与	賞与: 年2回
昇給	昇給: 年1回
交通費	交通費支給：上限30,000円/月
その他手当	訪問手当：75,000円（訪問を80件行った場合の概算） / 訪問手当（80件の場合）を含んだ目安です。 / オンコール手当：平日1,500円/回、土曜2,500円/回、休日4,000円/回

勤務時間・休日

勤務時間	週40時間勤務月～土　9:00～18:00 休憩60分 ※夜間オンコール対応あり　月4回～5回（週５時短は月2～3回、週４は月1回～３回）
勤務形態	オンコール
残業	月20時間以内
オンコール	あり
休日	週休2日制
年間休日	129日
特別休暇	夏季・年末年始\|リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

社会保険	社会保険完備
研修制度	入職時研修\|OJT・同行研修\|外部研修\|eラーニング
制服	貸与あり
駐車場・通勤	マイカー通勤可\|駐車場あり
待遇に関する備考	・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・年間休日129日・リフレッシュ休暇：7日付与・年末年始休暇：5日付与・有給休暇・定年制度：65歳・車通勤可（法人専用駐車場あり）・ユニフォーム貸与・Chromebook、スマートフォン、タブレット端末貸与（訪問先からの記録入力可能）・看護師定着率80％以上・子育て世代活躍中（時短勤務、週4日勤務など相談可能）

応募資格

歓迎条件	【歓迎条件】精神科病院での勤務経験1年以上訪問看護経験1年以上 ICTツール等の知識・活用に抵抗がない方訪問看護管理者経験のある方精神科認定看護師資格をお持ちの方【求める人材】お互いをリスペクトし、チームワークを大切にできる方将来の目標やビジョンを明確に持っている方新しい知識やスキルを積極的に学び、成長意欲のある方自己を客観的に見つめ、反省できる方前向きな姿勢で、仕事を楽しめる方看護業務に情熱を持って取り組める方
応募資格の備考	・正看護師資格・臨床経験5年以上・自動車運転免許（AT限定可）
契約期間	雇用期間の定めなし

勤務地

エリア	船橋市、葛南エリア

応募者へのメッセージ

【年間休日129日★年収500万円以上可】精神科・内科の専門性を活かす！訪問看護で新たなキャリアを築きませんか？

「心のケア」と「身体のケア」の両面から、地域の方々の在宅生活をサポートしませんか？

Amoeba訪問看護ステーションは、精神科医療に強みを持つ「ほっとグループ」（きたなら駅上ほっとクリニック、しんかまほっとクリニック、海神ほっとクリニック）を母体とする訪問看護ステーションです。精神疾患をお持ちの方への専門的な看護に加え、認知症高齢者や終末期の方の内科的ケアにも積極的に取り組んでいます。

クリニックとの強力な連携により、医師とのスムーズな情報共有や月1回の合同カンファレンスを実施。安心して質の高い看護を提供できる環境です。精神科と内科、双方の知識と経験を深めたい方に最適な職場です。

年間休日129日、充実した手当、働きやすい時間帯など、長く安心して働ける環境をご用意しています。あなたの「看護が好き」という気持ちを、地域医療に貢献する力に変えていきませんか？

週４常勤及び週５時短常勤の方もご相談可能でございます。
お気軽にお問い合わせください。

こだわり条件

40代活躍 4週8休以上 50代活躍 WEB面接可スマホ・タブレット貸与ありハラスメント相談窓口ありボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能年収600万円以上可能年間休日120日以上月1シフト提出残業月20時間以内研修制度あり社会保険完備緊急訪問時の手当・代休あり自動車運転免許車通勤可

【年間休日129日】訪問看護師（正職員）｜車通勤可・オンコール月4〜5回