【夜勤・オンコール免除の相談OK】看護師/准看護師(正職員)|日勤中心・車通勤可
募集内容
| 職種 | 准看護師、正看護師 |
|---|---|
| 施設種別 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 主な業務内容 | ・病状の経過観察 ・日々の健康チェック ・服薬の介助、薬の管理 ・ご家族や医療機関との連絡調整 ・その他、介護業務あり ※従事すべき業務の変更の範囲:会社が指示する業務 ※就業の場所の変更の範囲:会社が指示する場所 |
| チーム構成 | 管理者 1名|介護支援専門員 1名|介護職員 12名|看護職員 1名 |
給与
| 給与 | 月給 225,000円〜290,000円 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 給与に関する備考 | 【月給内訳】 ・基本給 : 169,000円 ・職務給 : 0円~45,000円 ・等級評価給 : 45,000円~65,000円 ・特別手当 : 11,000円~11,000円 【その他手当】 ※月平均5回 ・送迎手当 : 2,000円~10,000円 ※支給条件:会社が指示する送迎業務に従事すること ※試用期間3ヶ月(同条件) ※固定残業代なし |
手当
| 交通費 | 交通費支給(上限25,000円迄) |
|---|---|
| 夜勤手当 | 夜勤手当 : 5,000円 / 回 / 夜勤手当(1回5,000円) |
| その他手当 | 職務手当(管理者・リーダーなど) |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 早番 7:00~16:00(休憩60分) 日勤 9:00~18:00(休憩60分) 遅番 11:00~20:00(休憩60分) 夜勤 16:00~翌10:00(休憩120分) ※シフト制になります |
|---|---|
| 勤務形態 | シフト制、夜勤、日勤 |
| 残業 | ほぼなし |
| 年間休日 | 107日 |
| 特別休暇 | 産前産後休暇|育児休業|介護休業|慶弔休暇 |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 社会保険完備 |
|---|---|
| 育児支援 | 育児休業 |
| 研修制度 | 資格取得支援 |
| 制服 | 貸与あり |
| 駐車場・通勤 | マイカー通勤可 |
| 待遇に関する備考 | ◆通勤交通費支給(上限25,000円迄) ◆夜勤手当(1回5,000円) ◆送迎手当 ◆役職/職務手当(管理者・リーダーなど) ◆有給休暇(有給取得率が高い) ◆産前産後休暇 ◆育児休暇(男女ともに取得実績あり) ◆介護休暇 ◆子の看護休暇 ◆特別休暇(慶弔休暇など) ◆シフト相談可能 ◆副業(Wワーク)OK ◆定年65歳 ◆60歳以上の応募OK ◆残業ほぼなし ◆髪色自由/ネイルOK ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆健康診断(年1回/夜勤者は年2回 ) ◆インフルエンザ予防接種の会社負担 ◆お悩み相談窓口 ◆内部通報窓口 ◆感染対策物品の会社支給 ◆法定外労災保険(業務中のケガなど) ◆各種研修制度 ◆資格取得支援制度 ◆eランニング受講無料 ◆法人内キャリアチェンジ(介護職→ケアマネなど) ◆慶弔見舞金制度 ◆ユニフォーム(ポロシャツ)貸与 ◆車通勤可(勤務場所による) ◆社員紹介制度(紹介謝礼金あり) ◆外国籍の方向け(在留資格更新サポート、日本語教育サポート) |
応募資格
| 必要経験 | 経験不問 |
|---|---|
| 未経験・ブランク | 未経験可|ブランク可 |
| 歓迎条件 | ・ブランク、未経験者歓迎◎ |
| 応募資格の備考 | ・正看護師または准看護師をお持ちの方◎ |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地
| エリア | 市川市、葛南エリア |
|---|
応募者へのメッセージ
こだわり条件
40代活躍
4週8休以上
50代活躍
60代活躍
オンコールなし・免除可
ネイルOK
ブランク可
主夫・主婦OK
交通費支給
副業OK
即日勤務OK
年齢不問
日勤のみ可
未経験可
正職員登用あり
残業ほぼなし
残業月20時間以内
研修制度あり
社会保険完備
育児支援あり
自動車運転免許
資格取得支援
車通勤可